Muchos accidentes con maquinaria industrial ocurren por negligencia del empleador al no capacitar a los empleados sobre el uso correcto y seguro del equipo. La maquinaria industrial presenta peligros inherentes, como la gran cantidad de piezas móviles. Operar maquinaria sin correr el riesgo de sufrir lesiones graves requiere la capacitación adecuada.
Si sufrió lesiones personales graves o perdió a un ser querido en un reciente accidente con maquinaria industrial, comuníquese con los abogados del bufete de Aaron A. Herbert, PC. La falta de capacitación pudo haber causado o contribuido al incidente, lo que implica la responsabilidad del empleador culpable. Usted y sus seres queridos podrían tener derecho a recibir una compensación económica por sus pérdidas.
Cuándo contactar a un abogado
No cometa el error de pensar que puede negociar su reclamación por accidente con maquinaria industrial por su cuenta. Las compañías de seguros no están de su lado y quieren que acepte la menor indemnización posible. Pueden usar tácticas dilatorias para convencerlo de que acepte una compensación inferior al valor real de sus lesiones. Contacte a un abogado lo antes posible después de un accidente laboral para determinar el verdadero valor de su caso. Contar con un abogado le dará la capacidad de negociar una indemnización justa o llevar su caso a los tribunales en el área de Dallas.
¿Qué es no entrenar?
Los empleados necesitan capacitación para operar maquinaria pesada de forma adecuada y segura. Conducir una carretilla elevadora, por ejemplo, no es como conducir un automóvil. Operar carretillas elevadoras, grúas, tractores, polipastos, cintas transportadoras, compactadoras de basura y otra maquinaria pesada requiere tiempo, capacitación y práctica. Una capacitación inadecuada del personal o la falta de supervisión en un entorno industrial podrían provocar accidentes laborales que podrían prevenirse.
En Estados Unidos, todo empleador tiene la obligación legal de preparar adecuadamente a sus trabajadores para las tareas que desempeñarán. Si el trabajo de un empleado implica el uso de maquinaria industrial, el empleador debe capacitarlo correctamente sobre su funcionamiento, siguiendo el manual de instrucciones del fabricante. Esto incluye enseñarle todas las medidas de seguridad pertinentes y advertirle sobre posibles riesgos para su salud o seguridad. Si un empleador incumple esta obligación y un empleado sufre lesiones como consecuencia de ello, el empleador podría ser responsable de los daños y perjuicios.
Responsabilidad del empleador por falta de capacitación
La falta de capacitación suele ser responsabilidad del empleador. La Administración de Seguridad y Salud Ocupacional (OSHA) exige que los empleadores cumplan con ciertos requisitos de capacitación. Varias normas de la OSHA requieren explícitamente que los empleadores capaciten a sus empleados en aspectos laborales relacionados con la seguridad y la salud. Por lo tanto, un empleador puede ser responsable por negligencia al no capacitar a un trabajador si este sufre lesiones relacionadas con su trabajo.
No basta con suponer que las barandillas o el equipo de protección evitarán lesiones laborales. Los empleadores deben invertir el tiempo y los recursos necesarios para capacitar adecuadamente a los trabajadores en el uso de maquinaria industrial potencialmente peligrosa. Si cree que su empleador no le proporcionó los conocimientos necesarios para operar el equipo de forma segura, podría tener derecho a una indemnización. Usted y su abogado deberán demostrar la falta de capacitación para obtener un acuerdo.
Cómo probar su caso
En Texas, la carga de la prueba recae sobre el demandante en una demanda por lesiones personales. Sin embargo, contratar a un abogado le libera de esta carga. Su abogado puede reunir pruebas y preparar un caso contra su empleador en su nombre. Si bien buscar un acuerdo de compensación laboral podría ahorrarle la molestia de probar la negligencia, es posible que no resulte en una compensación económica suficiente. Una demanda por lesiones personales contra un empleador negligente podría dar mejores resultados, especialmente con la representación de un abogado.
Solicite una consulta gratis
La falta de capacitación puede resultar fatal al operar maquinaria industrial. Los empleados necesitan conocimientos y habilidades específicas para usar grúas, montacargas y otros equipos pesados de forma segura. Si cree que la falta de capacitación fue la causa de su reciente accidente y lesiones, contáctenos para analizar su caso. Las consultas iniciales son siempre gratuitas.